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직원 산재처리를 하려고 했는데 실비처리를 요구해요

하와이
  • 작성일
    2025-05-31
  • 조회수
    632

알바생이 화상을 입어 산재처리해주겠다고 하고 산업재해조사표까지 제출했어요 

몇주뒤에 부모님께서 따로 연락하셔서 산재처리하면 업주 보험비가 오르니까 그냥 실비처리 하겠다고

병원비를 지급해주는게 어떻냐고 물어보시더라구요


산재처리를 해서 비급여부분을 드릴지 아니면 산재처리하지 않고 실비처리해서 병원비를 드릴지 고민인데

어떻게 하는게 좋을까요?


산재처리를 하고 비급여를 드려도 위자료 청구도 된다고 하고 

실비처리하시고 병원비 지급해도 추후에 산재처리하는 경우도 있다고 해서 어렵네요 

댓글 4

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    똘똘이
    2025-05-31 13:55:04
    당연히 실비요
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    스마일맨
    2025-05-31 14:13:09
    산재처리하면 서류준비 등 복잡해서 큰 금액이 아니면 실비가 나아요
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    햄스
    2025-05-31 14:25:07
    그냥 산재처리하세요 fm대로 하는게 맞다고 봐요
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    현화이브
    2025-05-31 14:28:08
    차후에 문제가 발생할 수도 있어요 얼마나 다쳤는지 모르겠지만 산재처리하시는게 맞다고 생각해요
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