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소규모 인테리어 업종인데 일용직 근로 내용 확인 신고 매달 해야 하나요?
아자아자
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- 작성일
- 2026-04-12
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- 조회수
- 1
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소규모 인테리어 업종인데 일용직 근로 내용 확인 신고 매달 해야 하나요?
현장 나갈 때마다 일용직분들 쓰는데 이거 매달 신고하는게 보통 일이 아니네요 ㅜ 누락되면 과태료 나온다는데 소규모 업체도 예외없이 다 해야하는 건지 궁금합니다..소규모 인테리어 업종인데 일용직 근로 내용 확인 신고 매달 해야 하나요? : 창업정보 포털 오늘의창업

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