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근로자의 날 일했는데 노동절근무수당계산법 알려주세요!

김정아
  • 작성일
    2026-04-10
  • 조회수
    20

근로자의 날 일했는데 노동절근무수당계산법 알려주세요!

사장님이 노동절근무수당계산법을 몰라서 그냥 평소처럼 주시려 하네요.. 유급 휴일이라 1.5배 주는 게 맞지 않나요? 5인 미만 사업장이라 헷갈립니다..

댓글 3

  • 댓글사용자 아이콘
    뉴저니
    5인 미만은 1.5배가 아니라 2배를 받으셔야 돼요. 유급휴일이라 일 안 해도 하루 일당은 나오고, 일했으니까 그만큼 일당을 더 받는 구조임요.
  • 댓글사용자 아이콘
    크랩슨
    사장님이 5인 미만이라 가산수당 50퍼센트 없는 거랑 헷갈리시는 듯요 ㅠ 휴일 근로수당은 줘야 하는 게 맞으니 다시 말씀드려 보세요!
  • 댓글사용자 아이콘
    온아한꽃
    다들 쉴 때 일하느라 고생 많으신데 돈이라도 제대로 받으셔야죠 ㅠㅠ 화이팅입니다!
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