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고졸 대기업 사무직 vs 29살 대학졸업

오블
  • 작성일
    2024-06-08
  • 조회수
    1,665
안녕하세요 제가 인생진로에 대해서 고민이 생겨서 질문드립니다. 저는 현재 26살 인서울 목표로하는 (문과)편입준비생입니다. 현재 재학중인 대학이 있는건 아니고, 온라인 교육원으로 취득한 학위로 편입을 준비중입니다.(사실상 현재 재학중이거나 졸업할 대학이 있는건 아닙니다) 아무튼 저는 XX백화점쪽에서 계약직알바를 하는중인데, 어쩌다 운이좋게 저희 지점 사무직중 한자리가 공석이 되어서 XX정규직을 지원할 기회를 얻었습니다. 근데 조금 김칫국이긴하지만, 지금 하는 알바가 사무실쪽이랑 연계되는 업무도 많고. 무슨 업무를 하는지 어느정도 아는터라. 자신은 있는 상황입니다. 그리고 제가 또 담당자랑 면담도 했었는데, 저는 만약 정규직을 붙는다고 하더라도,고졸이라서 승진에 제한이 있고, 월급도 제한이 있다고 말씀해주셨고, 대신에 이것을 경력으로 다른데로 이직할때 몸값을 올릴수도 있다고 하지만, 그럼에도 어느정도 한계가 있을꺼라고 , 저 보고 선택을 잘 해보라고 하시더라구요.  질문1은  만약 제가 내년에 편입을 붙어서 졸업을 한다고해도 29살일테고. 아무리 자격증을 그동안 많이 준비해본다 한들 고졸에 대기업 사무직경력을 갖춘것보다 메리트가 있을지 궁금합니다. 질문2는 만약에 제가 사무직을 붙게된다면, 일을 하는동안 대학원이나 사이버대학을 졸업을 해서 학력을 끌어올려도 괜찮은 방법일까요? 이렇게 되면 나중에 승진이나 월급문제의 제한을 없앨수있을까요? 취업에 관련되서 1도 지식이 없어서 이렇게 질문 드립니다 ㅠ 

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