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매년 급여 조정 시 최저임금 인상율만큼 무조건 반영해줘야 하나요?

아싸
  • 작성일
    2026-04-14
  • 조회수
    25

매년 급여 조정 시 최저임금 인상율만큼 무조건 반영해줘야 하나요?

최저임금보다 많이 받는 직원들도 급여 조정할 때 최저임금 인상율 비례해서 올려줘야 하는 건지.. 사장님들은 기존 직원들 월급 어떻게 올려주시는지 궁금합니다..

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매년 급여 조정 시 최저임금 인상율만큼 무조건 반영해줘야 하나요? : 창업정보 포털 오늘의창업
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