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일용직이나 단시간 근로자 4대 보험 가입 기준이 어떻게 되죠?

서두부
  • 작성일
    2026-04-17
  • 조회수
    113

일용직이나 단시간 근로자 4대 보험 가입 기준이 어떻게 되죠?

주말에만 잠깐 쓰는 일용직이나 단시간 근로자 4대 보험 가입을 꼭 해줘야 하나요? 월 60시간 미만이면 안 해도 된다는 말이 있는데 확실한 기준을 모르겠네요.. 혹시 가입 안 했다가 나중에 소급 적용될까봐 걱정입니다.

댓글 2

  • 댓글사용자 아이콘
    카스맨
    주말 알바나 단시간 근로자 4대 보험 적용 수식은 [월 근로시간 60시간 이상] 또는 [주당 평균 15시간 이상] 장부 찍히면 무조건 의무 가입 타겟팅에 들어감. 한 달 동안 59시간 일 시킨 거면 고용보험이랑 산재보험만 필수 매칭 쳐주고 국민연금, 건강보험은 필터링 빼도 소급 적용 리스크 안 맞습니다.
  • 다만 중간에 연장 근무 쳐서 60시간 단가 단 1분이라도 초과하게 엑셀 대장 찍히면, 나중에 공단 전산망에 걸려서 지난 보험료 폭탄 고지서 날아오니까 스케줄 서식 짤 때 조심해야 됨.
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