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매장 여직원 휴무 개인 사정 처리 방법 노무 기준 질문

동달이
  • 작성일
    2026-04-27
  • 조회수
    10

매장 여직원 휴무 개인 사정 처리 방법 노무 기준 질문

주 5일 상주하는 여직원휴무개인사정처리방법 때문에 질문드립니다. 당일 아침에 갑자기 몸이 아프다고 개인 사정으로 연차 쓰겠다고 연락이 왔는데 주휴수당 계산할 때 이걸 결근으로 처리해야하는 건지 유급 휴가로 인정해 줘야하는 건지 헷갈리네요..

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