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직원 때문에 고민이 많습니다

신지은
  • 작성일
    2024-04-13
  • 조회수
    1,291

7개월 동안 아무것도할줄모르는데 직원은 자기가

잘하고있다고생각하는중입니다

한달 뒤에 일을 그만두라고 얘기하면 사장님 꼭 그러셔야겠냐고

꼭 오토바이 배우고 싶다고 합니다. 한순간 실수가 몇백만원 몇천만원이 왔다갔다합니다.

직원이 하는말이 그럼 일년이후부터 일을 계속하더라도

퇴직금을 안받겠다고 하더라구요. 퇴직금 때문이라도 저는 일년 되기 전에

다른 직원으로 바꾸고 싶은 생각입니다 어떻게하면 좋을까요?

댓글 3

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    까치
    2024-04-13 13:39:09
    미안하지만 우린서로 앗맞는것같다고 한달 기간줄테니 다른오토바이가게 알아보라고 새로운곳에서 배우라고하시면 될듯합니다...
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    코믹월드
    2024-04-13 13:45:13
    문자로 해고통지 내용보내 놓으세요 서면은 좀 그렇잖아요ㅎ
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    개구리바보
    2024-04-13 14:01:11
    사장님해고통보 서면으로 안하면 의미없다고 합니다 정확한정보 찾아보세요 그냥 말만 믿으시면 낭패입니다.. 그리고 1년채우면 퇴직금 무조건 주셔야해요 그러니 해고통보기간이 한달이니11개월안에 해결하셔야 할거 같아요...
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