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면접 본 직원이 시급으로 계산해서 받고싶다고 합니다.

뜨거운감자
  • 작성일
    2024-05-15
  • 조회수
    1,461

시급으로 계산 후 사대보험 없이 3.3% 제외 후 급여를 받고 싶다고 하는데

그렇게 해도 법적으로 문제가 없을까요 ? 

댓글 4

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    이삭
    2024-05-15 21:38:10
    무조건 4대보험 가입해야하는 걸로 아는데요 ..
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    뜨거운감자
    2024-05-15 22:08:07
    이삭
    아그런가요..?
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    어쩜조아
    2024-05-15 22:05:08
    나중에 문제 생길 것 같아요 ㅠㅠ 웬만하면 4대보험 가입하는쪽으로 설득해보세요.
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    뜨거운감자
    2024-05-15 22:34:06
    어쩜조아
    네 그래야겠어요 감사합니다~
면접 본 직원이 시급으로 계산해서 받고싶다고 합니다. : 창업정보 포털 오늘의창업